もう1月8日です（はっや〜！）
きのうよりわが社では新年の社員個人面談を始めております。
毎月一回、社員の人と一人一人面談をして個人目標に対しての進捗を
聞いたり、会社に対する問題、課題、要望を聞かせてもらっています。
けっこう時間が掛かるもんですから、一月飛んだりすることも・・・。

今回は新年一発目なので全員面談しますが一日一人です。（汗）
去年一年の総合評価を出し、今年の目標の提出と話しを聞きます。
まだ二人しか終わっていませんが、一年というのは本当にすごいです。
一人一人の取り組みを集結したらすごいことになりますね。
社員さんが「楽しく成長」出来るよう今年一年、一生懸命耳を傾けサポート
していきたいと思います。

経営指針も第三回目の発表を5月には行いたいと思っております。
同じような一年のスタート。
でも去年とは少しだけ新しいグレートのスタートになりそうな予感です。
今年はなにが起こるのか？
楽しみですね♪